Supervisor Schoonmaak

Raeger Autismecentrum is gespecialiseerd in de behandeling en begeleiding van kinderen met autisme in de leeftijd van 1,5 tot 18 jaar. Ons doel is om kinderen zich zoveel mogelijk te laten ontwikkelen en ons motto is dan ook: Ieder kind kan zich ontwikkelen, voor ieder kind is er een doel en een pad in het leven. Onze organisatie kenmerkt zich door zijn kleinschalige, individuele aanpak met oog voor het kind. Daarnaast hechten wij binnen de organisatie veel waarde aan integriteit en er heerst een open en eerlijke cultuur met korte communicatielijnen.

Wij zijn per direct op zoek naar een Supvisor Schoonmaak voor 10-20 uur per week. De werkdagen zijn maandag, dinsdag, woensdag, donderdag en vrijdag. De werktijden zijn tussen 16:30 – 21:00 uur.

Je werkt in nauw contact met onze Facilitair Coördinator. Soms begin je de dag om 16:30 uur met een overleg met onze Facilitair Coördinator om verlofaanvragen af te stemmen, de andere dag begin je om 17:00 uur en spring je zelf  in de schoonmaakwerkzaamheden om te zorgen dat de omgevingen voor onze cliënten altijd hygiënisch is.

Jij vindt het leuk om diversiteit in je werk te hebben en haalt er plezier uit om te zorgen dat alles gestroomlijnd verloopt.

Functie-inhoud:

  • Eindverantwoordelijk voor de schoonmaak
  • Controle van de uitgevoerde schoonmaakwerkzaamheden
  • Evaluaties vastleggen
  • Bijwerken van de planning op basis van verlof en verzuim
  • Planning van vakanties in afstemming met de facilitair coördinator
  • Coördineren niet-wekelijkse taken
  • Oppakken extra schoonmaakwerken
  • Voorraadbeheer schoonmaakartikelen
  • Zorgdragen voor inkoopvoorspelling
  • Bijspringen in de schoonmaaktaken waar nodig

Wat wij van jou verwachten:

  • Minimaal een relevant MBO-diploma
  • 2-5 jaar ervaring als schoonmaker
  • Rijbewijs B
  • Ervaring met het aansturen van personeel
  • Kennis van Microsoft Office
  • Nederlands beheers je goed in woord en geschrift
  • Je kan goed planmatig werken
  • Je bent hygiënisch en hebt oog voor detail

Wat kun je van ons verwachten:

  • Een baan die er toe doet
  • Diversiteit aan trainingen
  • 144 verlofuren (op fulltime basis)
  • 57 PBL-verlofuren (op fulltime basis)
  • 8% vakantiegeld
  • 8,33 % Eindejaarsuitkering
  • Salaris conform CAO Gehandicaptenzorg in FWG-30
  • Diverse bedrijfsactiviteiten en attenties
  • Elke dag vers fruit
  • En natuurlijk hele fijne collega’s

Interesse?

Wij zien jouw sollicitatie graag tegemoet via solliciteren@raeger.nl

Bij vragen kun je telefonisch contact opnemen met onze HR Manager Els Dekker via 06-1271 9066